近日，崔家营管理处传来喜讯，管理处第一党支部在全省党建工作中脱颖而出，荣获“2018—2019年度全省党建工作示范单位”。
近年来，第一党支部坚持抓基层、强基础，积极探索基层党建工作方式方法，不断深化“桥家声”品牌创建，建强红色堡垒、担当红色使命。
一是强化宗旨意识，筑牢党群的连心桥。深化“有困难找支部、我与支部常联系”活动，开通了线上“微心愿”和主动帮扶谈话渠道，及时把党的政策宣贯下去，把职工诉求反映上来。开展了“我的家风”大家谈，“魅力夫妻助廉行”等活动，弘扬勤廉作风，赢得职工信任。在新冠疫情防控期间，坚持每周开展“隔离不隔爱、线上心连心”党群交流活动，组织党员率先垂范、冲锋在前， 4名党员日夜坚守一线60余天，带领职工实现了枢纽“不停工、不停产、零事故”的业绩。
二是坚持严管厚爱，建成先锋模范之家。进一步落实“一诺二评三谈四考”支部工作法和支部委员“四个一”工作要求，细化规范支部委员工作职责33项，建立《支委工作履职台帐》，将支部书记的“独角戏”变成了支委班子的“大合唱”。坚持做到“三必谈四必访”，为党员思想解惑、心理解压、生活解难。以“比党性、比作风、比业绩、比贡献”为主题内容，开展“四比”活动，督促党员增强党性意识，转变工作作风，主动服务群众，促进了支部工作与业务工作的有机结合。
三是开展志愿服务，助力地方经济发展。发挥党员专业特长，进村入社开展“‘电’亮小康、精准帮扶”等志愿服务活动，为村民讲授用电知识、排查用电隐患、更换老化电器，为困难老人和留守儿童送去米面粮油、书籍文具等用品。积极协助地方政府开展坝区非法捕鱼、采砂专项整治工作，在联合设立水上警务室的同时，积极为周边村民发放通知公告，宣讲政策法规，建议单位优先聘用解决当地困难群众就业的保安、保洁公司，帮助困难村民落实了护林种菜工作，直接或间接为周边20余户村民提供了就业机会。
