近日，崔家营管理处开展了电站见习值长选拔及岗位定级考试。电站运行部的9名值班员参加了竞选，处领导及有关部门负责人进行了现场全程监督。

本次考试秉承着管理处“公平、公正、公开”的用人理念，坚持“德才兼备”的选拔原则，综合运用笔试、面试、民主测评等形式，对应试员工的理论素养、专业水平、道德情操、工作业绩等进行了综合考量。通过竞选，应试员工不但充分展示了个人专业素养也认识到了自身不足之处，他们纷纷表示要不断加强学习，努力提升综合素质，立志岗位成才，为电站安全、稳定、经济运行贡献自己的一份力量。

下阶段，管理处将全面落实绩效考核的有关规定，营造以考促学的公平竞争氛围，形成选人用人的良性机制，着力培养一支素质优良、结构合理的人才队伍，为“打牢发展大底盘”，“建好祖国立交桥”提供强有力的人才保证。