省交通运输厅“三万”工作队在工作中，紧密结合驻点村实际情况，着眼长效保洁，指导驻点村建立健全了环境卫生管理五项制度，确保驻点村环境卫生不留死角。
一是宣传教育制度。村两委采取召开会议、广播宣传、印发宣传资料、组织讲座等多种形式，每月对村民进行一次宣传教育或知识讲座，宣传普及环境保护、垃圾处理、卫生防病及日常保健知识，深入开展“文明村庄”、“十星级文明户”创建活动，丰富和完善村规民约，教育引导村民自觉养成文明卫生的良好习惯，不断增强建设美好家园的主人翁意识。
二是工作责任制度。村委会负责对村庄垃圾收集设施的建设维护、保洁人员的选配考核、村民的环保宣传教育及垃圾清扫、收集、清运等工作进行统筹管理；村组具体负责村庄内垃圾处理及卫生保洁工作，督促保洁员认真履职尽责，督促农户自觉落实环境卫生管理规定；建立完善“村干部包组、村党员包户”的承包责任机制，逐步形成干部带头、党员示范、人人参与的浓厚氛围。
三是日常保洁制度。村保洁员负责每天清扫、收集和填埋村组生活垃圾或运输至转运点，对村容环境进行日常巡查，及时清扫村庄道路、公共场所，确保垃圾收集工作无死角、无遗漏，垃圾清运及时。农户负责自家庭院及房前屋后的环境卫生保洁，每天将垃圾收集后，及时送到村垃圾收集点或投放到指定的垃圾容器内，保持房前屋后干净整洁。
四是形势分析制度。村两委每季度召开一次环境卫生管理工作形势分析会，重点分析贯彻落实上级有关环境卫生管理工作指示要求、环保宣传教育、村干部和党员包组包户责任落实、村保洁员履行职责、农户落实卫生保洁等方面的情况，有针对性地制定加强和改进村庄环境卫生管理的措施，切实解决存在的问题和不足，着力增强环境卫生管理工作实效。
五是检查评比制度。包户党员每周对承包户落实门前及家庭卫生保洁情况进行一次督促，包组干部每周对承包村组落实村环境卫生管理规定及环境卫生保持情况进行一次督查，村两委每月组织对各村组、农户环境卫生以及保洁员履行职责情况进行一次综合检查，评出清洁村组、清洁农户和优秀保洁员，并进行通报讲评，年终进行表彰，并作为“十星级文明户”评选的重要条件，保洁员的表现与工资奖金挂钩。
